Resilient.
Achtsam.
Agil.

Fit für Ihre erfolgreiche Zukunft!

Sind Sie schon fit für die Zukunft?

Wir befähigen Menschen und Unternehmen, radikale Veränderungen dynamikrobust zu meistern und dabei erfolgreich zu wachsen.

Kämpfen Sie mit starkem Konkurrenz- und damit Innovationsdruck, zunehmender Dynamik, Komplexität und Ungewissheit vor dem Hintergrund von Globalisierung und Digitalisierung- kurz: mit den Herausforderungen der modernen VUCA-Arbeitswelt?

Wünschen Sie sich 

eine Mannschaft

die fit, fähig und willens ist, mit Ihnen die Zukunft zu erobern?

eine Organisationskultur

die Ihrer Mannschaft die Chance gibt, effizient und wirksam zu agieren:
Bedingungen und Strukturen, die Silodenken, langen Entscheidungsprozessen und unproduktiver Geschäftigkeit entgegenwirken?

geeignete Instrumente, Tools und Praktiken

aus einem gut sortierten Methoden-Werkzeugkoffer?

Dann sind Sie hier genau richtig – Herzlich Willkommen!

Gerne unterstütze ich Sie mit meinem Dreamteam dabei, sicher und erfolgreich durch die Wogen des Wandels zu manövrieren.

RTEmagicC_unterschrift-maehrlein.jpg

Katharina Maehrlein

über mich

Ich bin Katharina Maehrlein. Consultant, Trainerin, Speakerin und Coach zu den Themen Resilienz, Achtsamkeit und Agilisierung.

Seit 1996 unterstütze ich Unternehmen aller Branchen und Größen dabei, dynamikrobust zu werden. Denn die Anforderungen der modernen Arbeitswelt stellen Organisationen und ihre Menschen vor Herausforderungen, die nur mit emotionaler Coolness und mentaler Fitness bewältigt werden können.

Ich bin Ihre gleichermaßen pragmatisch-bodenständige wie herzlich-menschliche Sparringspartnerin,

  • die dafür sorgt, dass Sie klare Sicht und einen kühlen Kopf behalten- ganz gleich, wie hoch es hergeht.
  • die genau weiß, wie Sie mit so wenig Aufwand wie möglich Ihre Wirkkraft um ein vielfaches potenzieren können und
  • die für Sie und mit Ihnen (neue) Handlungsspielräume entdeckt, selbst wenn es keine zu geben scheint.

Ich stehe Ihnen mit meinem Dreamteam und starken Partnern mit Rat und Tat zur Seite. Dann, wenn Sie mich brauchen. Schnell, unkompliziert, mit Herzblut und über 20 Jahren Erfahrung bei der Sache.

Referenzen und Kundenstimmen sagen mehr als alles, was ich selbst sagen könnte. Einen Überblick dazu finden Sie hier.

Ich freue mich darauf, Sie kennen zu lernen! 

Ausbildung

  • staatlich anerkannte Ergotherapeutin mit Spezialisierung auf den psychosozialen Bereich
  • Studium der Publizistik, Psychologie, Soziologie
  • Masterstudiengang:7 Semester systemisch-analytisches Coaching an der European Systemic Business Academy (E.S.B.A.), Wien. Abgeschlossen mit dem Master of Science

 

Fortbildungen

  • Certified Professional Scrum Master (PSM I), scrum.org
  • Agile Culture Coach, Synnecta GmbH
  • Systemische Organisationsberatung und Coaching, Institut für systemische Beratung Wiesloch, Dr. Bernd Schmid
  • Lizensierter Reiss Motivation Profile (RMP) Master, Reiss Germany
  • Zertifiziert im Persolog® Stress Modell
  • NLP-Lehrtrainerin DVNLP ( Martina Schmidt-Tanger, Thies Stahl, Dr. Jens Tomas, Bernd Isert,...)
  • Zertifizierter Pro C (Professional Coaching Association) Coach und Lehrcoach
  • Zertifizierter Tracer Business® Coach (Strategieanalyse), Institut Synergie, Vlotho
  • Lizensierter Lifo®- Analyst, LPC München
  • Train-the-Trainer Fortbildung, NewMark Human Resources Frankfurt am Main
  • Vitalcoach, Vital-Power-System Wiesbaden
  • INNER GAME, Inner Game Institut
  • Reittherapeutin im heilpädagogischen Reiten, 2 Jahre,
  • Yoga-und Meditationslehrerin, 500 h AYA (American Yoga Alliance)
  • Yoga Personal Trainerin, AYA

Berufspraxis

  • 5 Jahre als angestellte Ergotherapeutin und Reittherapeutin in der Vitos Fachklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie Rheinhöhe, Eltville.
  • Seit 1996 selbständige Beraterin, Trainerin und Coach mit Schwerpunkt auf den Themen
    • wirksame Führung,
    • Resilienz,
    • Achtsamkeitstechniken als Instrument für mehr Effizienz und Produktivität
    • Agilisierung von Menschen und Organisationen.

 

Ehrenamt

 

Sonstiges

  • Entwicklerin und Inhaberin der Marken ChiPS® (Communicate with horses to improve your personal strengths) und „Die Bambusstrategie®
  • 35 Jahre Erfahrung in der Ausbildung von Pferden; Natural Horsemanship nach dem System von Pat Parelli Level 3 abgeschlossen. Mehr Informationen: www.barockreiten-und-naturalhorsemanship.de
  • Yoga und Meditationslehrerin aus Leidenschaft: www.resilienz-yoga.de

Zertifizierungen

und Mitgliedschaften

Scrumorg-PSMI_certification-112
RTEmagicC_weiss_gabal_autorenbutton_final_autorin_01_Kopie.png
image001
RTEmagicC_brainguide_logo_new.png
agitano
220px-ManagerSeminare-Logo

Dreamteam

Immer wieder gerne arbeite ich projektbezogen mit meiner Traummannschaft zusammen. Wir kennen und schätzen uns teils seit über einem Jahrzehnt und ergänzen uns perfekt mit unterschiedlichen Qualifikationen, Persönlichkeiten und Stärken.

Portrait DU_small

Dirk Ungnade

Personalleiter Werk
Lindt & Sprüngli
Fritz ufo-31043[1]

Fritz Horsthemke

Dipl.-Psych., M.Sc. (Coaching)
Scrum Master
Bild Brandscheid

Arno Brandscheid

IHK Fachkraft für BGM & BEM-Beauftragter, zertifizierter Bambusstrategie® Coach
Bild Jan Fischbach

Jan Fischbach

Dipl.Ing. technische Informatik, Fachbuchautor
Scrum Spezialist (alle Rollen)
Jan richter

Jan Richter

Wirtschaftsmediator, Scrum Master
OKR-Master
Gerwin Hoch

Gerwin Hoch

Change Management Consultant
Zertifizierter Bambusstrategie® Coach

Partner

und Netzwerk

So können wir Ihnen helfen

Wir stellen uns auf Ihre Seite und bringen Sie mit unserer Jahrzehntelangen Erfahrung als Sparringspartner, Ideengenerator und Wegbereiter weiter.

KM Wind Blick über Schulter_klein

Für Ihren Erfolg arbeiten wir

  • mit Organisationen als Ganzes
  • mit ausgewählten Teams 
  • mit Einzelpersonen

Alles aus einer Hand

  • Organisationsentwicklung & strategische Beratung
  • Impulsvorträge
  • Workshops, Seminare, Training
  • Agile Teamentwicklung & Teambuilding
  • Moderation
  • Agile Methoden
  • Mediation/Konfliktmanagement
  • Coaching (auch virtuell am Telefon, per Email und Skype)
  • Blended Learning: Präsenzveranstaltungen + Onlineakademie

Arbeitsweise

Evolution statt Revolution

Unser Ansatz ist pragmatisch-bodenständig mit Fokus auf das Sinnvolle und Machbare: Was ist der eine nächste Schritt in die richtige Richtung, der unter den bei IHNEN individuell gegebenen Bedingungen sinnvoll ist? Nach jedem Schritt diskutieren wir gemeinsam, was gut war und was nicht – und gehen erst dann weiter.

Wir sind davon überzeugt, dass wir Ihnen dann am nützlichsten sind, wenn wir mit kleinen Schritten vorgehen, statt alles auf einmal ändern wollen. Deshalb analysieren wir mit Ihnen erst einmal, was bei Ihnen möglich und wirksam ist und finden den „Anpack“, mit dem wir risikoarm starten können.

Alles, was gut läuft, bleibt wie es ist.

Bringen Sie Ihren Erfolg unter´s Dach!

Machen Sie Ihr Unternehmen dynamikrobust und zukunftsfit.

3 Säulen stützen zuverlässig das Dach, unter dem Sie gut geschützt den wuchtigen Blitzeinschlägen aus dunklen Wolken der VUCA-Arbeitswelt trotzen- und gelassen an Ihrer erfolgreichen Zukunft arbeiten können: Resilienz, Achtsamkeit und Agilität.

Grafik-Dach-bg

Denn unter VUCA Bedingungen bleiben nur diejenigen leistungsfähig und produktiv, die aus einer hohen Selbststeuerungsfähigkeit heraus Zugriff auf ihre Ressourcen haben.

Die 3 Säulen stehen auf solidem Boden. Er besteht aus der „Dreiheit“ Mensch, Organisation und Methoden-Werkzeugkoffer - 3 Potentiale, die in starker Wechselwirkung zueinanderstehen und Ihre zukunftsfähige Fitness maßgeblich befördern.

Damit Sie den Wertschöpfungsschatz, der in der Zukunft steckt, voll heben  können, arbeiten wir mit allen drei Potentialen, statt wie vielerorts üblich nur  den Methoden-Werkzeugkoffer mit immer mehr neuen Instrumenten zu füllen.

Denn auch die besten Tools entwickeln nur dann ihr volles Potential, wenn es Handelnde (Menschen) und Handlungsräume (Organisation) gibt, die das ermöglichen. 

Nicht nur zufällig steht der Mensch in dieser Dreiheit an erster Stelle: ein gut gefüllter Methoden-Werkzeugkoffer ist toll, damit die Tools aber ihre Wirkung entfalten können, braucht es Menschen, die in der Lage sind, sie richtig anzuwenden. 

Um moderne Tools erfolgreich anzuwenden, müssen Menschen eine zukunftsfähige „Denke“, ein neues Mindset entwickeln. Denn selbst die besten Tools nützen nichts, wenn sie auf gegenläufige Einstellungen, Ablehnung und Ängste stoßen.

Gleichzeitig gilt: Damit Menschen mit einem zukunftsfähigen Mindset wirksam werden können (und Ihnen erhalten bleiben!), brauchen sie entsprechende Rahmenbedingungen: auch die Organisationskultur muss zukunftsfähig werden, ihre bestehenden Strukturen und Vorgehensweisen kritisch hinterfragen und diejenigen anpassen, die zu Silodenken, langen Entscheidungsprozessen und unproduktiver Geschäftigkeit führen.  

Menschen wiederum dürfen nicht auf bessere Bedingungen warten, sondern müssen sich ihrerseits kritisch mit sich selbst auseinandersetzen und eingefahrene Meinungen darüber, wie die Welt und der Mensch sein sollte überprüfen. Denn jeder erfolgreiche Kulturwandel setzt sich am Ende aus einer Vielzahl individueller Beiträge zusammen.

Wir haben einen Traum!

Immer mehr Unternehmen sollen schon bald Soul@Work leben.

LogoNetzwerk-1

Wir möchten mit unserer Initiative Menschen informieren, berühren und gewinnen, um die seelisch gesunde Gestaltung der Zukunft von Unternehmen, Führungskräften und jedem einzelnen Mitarbeiter zu unterstützen. Immer mehr Unternehmen sollen „Soul@Work“ leben! Immer mehr Menschen sollen von Maßnahmen zur Förderung seelischer Gesundheit und Lebensqualität an ihrem Arbeitsplatz profitieren! Dafür engagieren wir uns; deshalb bauen wir das Soul@Work Netzwerk immer weiter aus.

Leistungen im Überblick

Organisationsentwicklung & Consulting
Seminare, Workshops & Coaching

Grafik-Praktiken-bg
Soulatwork Themenbände

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Gesunde Mitarbeiter -
Attraktiver Arbeitgeber

world_11256511

LevelCoaching
 

Machtvoll überzeugen auf dem Weg in die erste Liga

Achtsamkeit to Go

Achtsamkeit@Work
 

Die Strategie der aktiven Aufmerksamkeit

Die Bambusstrategie

Die Bambusstrategie
 

Den täglichen Druck
mit Resilienz meistern

Frauen gehen in Führung

Souverän Durchsetzen
 

für Frauen (und Männer) in Fach und Führungspositionen

Chips Ball_klein

ChiPS®
 

Erlebnisorientierte Praxisworkshops für Teams und Führungskräfte

Referenzen

von A bis Z

A

AbbVie Deutschland GmbH & Co. KG

ADAC Hessen-Thüringen e.V.

Adam Opel AG

Akzo Nobel Coatings GmbH

AMB Generali Services GmbH

Akademie Heiligenfeld GmbH

Alcan Werke

ASB Lehrerkooperative gGmbH

Austrian Airlines

AVL Deutschland GmbH

B

Balluff GmbH

Bank of New York

BDVT e.V. Berufsverband Trainer, Berater u. Coaches

Bethanien Kinderdörfer

Bildungswerk der Baden-Württembergischen Wirtschaft e.V.

Biogen Idec GmbH

Bosch Thermotechnik GmbH

BSH Bosch Siemens Hausgeräte

BNY Mellon SA/NV

C

CARL CLOOS SCHWEISSTECHNIK GMBH

Chiemsee Denkzeuge GmbH & Co. KG

Continental AG

ContiTech Fluid GmbH

D

Deutsche Lufthansa AG

Deutscher Wetterdienst

DIS AG

Deutsche Telekom AG

E

EADS (European Aeronautic Defence and Space Company)

Europäische Zentralbank

Endress + Hauser GmbH & Co.

EOS Serviceline GmbH

Ev. Stift Alt- und Neu-Bethlehem

F

Food affairs GmbH

Forschungszentrum Jülich GmbH

Forum Institut für Management GmbH

Freudenberg Sealing Technologies

Friedrich Boysen GmbH und Co. KG

G

GEDIA Gebrüder Dingerkus GmbH

Gedia Automotive Group

Generali Versicherungen Deutschland

GPR Gesundheits- und Pflegezentrum gGmbH

Great Place to Work ® Deutschland

H

HansGrohe AG

Henkell & Co. Sektkellerei KG

Hewlett-Packard GmbH

HOIST GmbH

I

IHK Darmstadt

IHK Wiesbaden

Immobilienverband Deutschland

Industrie-Institut für Lehre und Weiterbildung Mainz eG

Infraserv GmbH & Co. Höchst KG

Institut der deutschen Wirtschaft Köln e.V.

IVD Region Mitte e.V

J

JP Morgan Fleming Asset Management

K

Karlsruher Institut für Technologie (KIT)

Klinikum Darmstadt

Kreisverwaltung Mainz-Bingen

L

Landeshauptstadt Wiesbaden, Amt für Soziale Arbeit, Abteilung Kindertagesstätten

Lehmanns Media GmbH

Liebherr Hausgeräte GmbH

Liveplus eventmarketing GmbH

Lohmarer Institut für Weiterbildung

Löwen-Apotheke Susanne Mainka e.K.

Deutsche Lufthansa AG

M

Management Circle AG

Microm AG (Bertelsmann Tochter)

Miele

Mercedes AMG

N

NEFF GmbH

Nord LB

O

ÖRAG Rechtsschutz

Opel Automobile GmbH

P

Pepsico

PIMA Health Group

R

Rohde & Schwarz GmbH & Co.KG

Rütgers Infratec GmbH

S

Salzburg AG

Sanofi-Aventis Deutschland GmbH

Schott AG

Schulte Innenausbau GmbH

Sparkasse Hannover

Spirit Training & Consulting GmbH

Stadtwerke Krefeld

Südwestdeutsche Salzwerke AG

T

Tchibo GmbH

Technische Universität Darmstadt

Top Business AG

U

Unfallversicherung Bund und Bahn

Universitätsklinikum Mannheim GmbH

V

vlf Verband für landwirtschaftliche Fachbildung

W

wetreu Nord KG Steuerberatungsgesellschaft

Wirtschaftsjunioren Wiesbaden

Z

ZF Lenksysteme GmbH

Zurich Versicherungsgruppe Deutschland

Stimmen

von Kunden und Teilnehmern

Media

Veröffentlichungen

3_D_Cover_Maehrlein_Erfolgreich_führen_mit_Resilienz

Erfolgreich führen mit Resilienz

Wie Sie sich und Ihre Mannschaft gelassen durch Druck und Krisen steuern

Führung hat sich radikal verändert. Die Führungskräfte von heute und morgen bewegen sich im Spannungsfeld zwischen Führen und Folgen, Vertrauen und Respekt, Macht und Mitgefühl. Dieser Seiltanz kostet Kraft und erzeugt Druck, dem Führungskräfte etwas entgegensetzen müssen. Ohne innere Widerstandsfähigkeit, die sogenannte Resilienz, lässt sich ein Führungsjob heute nicht mehr bewältigen.

Der erste Teil des Buches zeigt Führungskräften, wie sie die Herausforderungen ihres Jobs meistern können. Wie sie auch unter hohem Druck genügend Widerstandskraft mobilisieren und mit klarem Blick Perspektiven sehen. Im zweiten Teil geht es darum, wie Sie durch einen gesundheitsförderlichen Führungsstil auch die Resilienz der Mitarbeiter entwickeln können, um diese gesund und motiviert zu erhalten.

3d Cover Die Bambusstrategie

Die Bambus-Strategie

Den täglichen Druck mit Resilienz meistern

Mit der Bambusstrategie sind Sie für die täglichen Herausforderungen bestens gerüstet

Wir alle bewundern Menschen, die mit Druck, Konflikten und Niederlagen leichter fertig werden als andere. Die den Herausforderungen des Lebens nicht nur standhalten, sondern daran wachsen. Diese innere Widerstandsfähigkeit heißt Resilienz.

In diesem Buch finden Sie Tests zur Selbsteinschätzung, Checklisten, Übungen und pragmatische Tipps, um so stark und flexibel zu werden wie ein Bambus. Sie werden mit diesem Buch Mut, Energie und Selbstsicherheit entwickeln, um die herausfordernden Situationen in Ihrem Privat. Und Arbeitsleben mithilfe Ihres „Bamboo“ standfest zu meistern.

3D Cover Achtsamkeit ganz praktisch

Achtsamkeit ganz praktisch

Wie Sie bei sich bleiben, statt außer sich zu geraten

Kennen Sie Situationen wie diese? Es ist Freitagnachmittag, Sie haben eine anstrengende Woche hinter sich und wollen noch schnell den Wochenendeinkauf erledigen, da fängt die Kassiererin mit der Kundin vor Ihnen in aller Ruhe ein Schwätzchen an. Und Sie? Sie könnten explodieren! 

Immer wieder geraten wir in unserem Alltag in Situationen, in denen andere bei uns den gewissen „Knopf“ drücken, der uns aus unserer inneren Ruhe bringt. Wir könnten dann aus der Haut fahren – müssen es aber nicht! Denn wir haben immer die Wahl, wie wir auf eine Situation reagieren wollen. Der Schlüssel dazu ist Achtsamkeit.

Worauf es bei Achtsamkeit ankommt und wie Sie sie ganz konkret in jeder Lebenslage trainieren können, zeigt Ihnen Katharina Maehrlein in diesem praktischen Büchlein. Mit einem Selbsttest sowie Basiskompetenzen und -übungen trainieren Sie Ihren inneren Beobachter und gelangen zu mehr Ausgeglichenheit im Alltag. Kleine Achtsamkeitsübungen to go für zwischendurch runden das Buch ab.

3D Cover Themenband 1

Soul@Work

Kraftvolle Unternehmen, kraftvolle Führungskräfte, kraftvolle Mitarbeiter

Der von Katharina Maehrlein und ihrer Initiative "Stark wie Bambus" organisierte erste Soul@Work-Kongress zur Prävention von psychischen Erkrankungen am Arbeitsplatz im Frühjahr 2014 war ein großer Erfolg. Zahlreiche inspirierende Fachvorträge von Pater Anselm Grün, Walter Kohl, Professor Dr. Lothar Seiwert u.v.m boten fachlichen Austausch über den Tellerrand der üblichen Gesundheitsthemen hinaus.

3D Cover Themenband 3

Soul@Work III

Kraftvolle Unternehmen, kraftvolle Führungskräfte, kraftvolle Mitarbeiter

Seit 2014 fand der Soul@Work-Kongress drei Mal mit je etwa 300 Gesundheitsförderern aus Unternehmen im Kloster Eberbach in Eltville statt. Mit dem Format Soul@Work-Backstage schauen die Veranstalter außerdem hinter die Kulissen von Unternehmen, die sich in besonderem Maße für ihre Mitarbeiter engagieren. Die von Katharina Maehrlein und Heidi Lensing organisierten Veranstaltungen zur Förderung von psychischer Gesundheit und Lebensqualität in der Arbeitswelt haben sich inzwischen erfolgreich etabliert. Zahlreiche inspirierende Fachvorträge und Best-Practice-Beispiele von Vorreitern der Wirtschaftsunternehmen bieten fachlichen Austausch über den Tellerrand der üblichen Gesundheitsthemen hinaus.

3D Cover Themenband 2

Soul@Work II

Kraftvolle Unternehmen, kraftvolle Führungskräfte, kraftvolle Mitarbeiter

Nach dem großen Erfolg des ersten Soul@Work-Kongresses in 2014 war auch die zweite von Katharina Maehrlein und ihrer Initiative „Stark wie Bambus“ organisierte Veranstaltung zur Prävention von psychischen Erkrankungen am Arbeitsplatz im Frühjahr 2015 ein großer Erfolg. Zahlreiche inspirierende Fachvorträge, u.a. von Bestsellerautorin Sabine Asgodom, Dr. Eckart von Hirschhausen, Florian Langenscheidt und Walter Kohl, boten fachlichen Austausch über den Tellerrand der üblichen Gesundheitsthemen hinaus.

Print

Manager Seminare: Agil durch Achtsamkeit

AchtsamAgil ManagerSeminare.pdf | PDF | 9 Seiten | 4,7 MB

Interview in der 'Donna'

donn-2015-09-02-0090 | PDF | 4 Seiten | 0,1 MB

Network Karriere, Ausgabe 12/12 - Wie Sie täglichen Druck mit Resilienz meistern

NK_12_2012_Maehrlein | PDF | 2 Seite | 2,0 MB

"Victory vom Alpha-Ekel" - Das Fünf-Quadranten-Modellhilft im Umgang mit demStatusverhalten

Katharina-Maehrlein_KuS-06-2010.pdf | PDF | 4 Seiten | 0,8 MB

"Positionieren mit Kalkül" - Statusverhalten im Job

Statusverhalten_im_Job | PDF | 6 Seiten | 0,2 MB

ManagerSeminare, Ausgabe 12/2012: Resilienz: Stark wie Bambus

StarkwieBambusMS | PDF | 6 Seiten | 0,8 MB

Hamburger Abendblatt, 01./02. Dezember 2012: Rezension zum Buch "Die Bambusstrategie"

Bambusstrategie-ePaper_HA_01.12.2012 | PDF | 1 Seite | 0,2 MB

Wirtschaft + Karriere, Ausgabe 1/2013: Die Bambusstrategie

WK_01_2013-Maehrlein | PDF | 3 Seiten | 0,8 MB

Wirtschaft & Beruf, Ausgabe 3/2014: Den täglichen Druck mit Resilienz meistern

FRAU von HEUTE, 16. Juni 2014: Gestärkt aus Krisen - So werden Sie zur Steh-auf-Frau

FVH_2014_25_064_Psycho_Krisen_064-065 | PDF | 2 Seiten | 2,0 MB

Wiesbadener Kurier: So stark wie Bambus werden

so-stark-wie-bambus-werden | PDF | 1 Seite | 0,1 MB

FOCUS Gesundheit: Stress abbauen im Alltag

Psychohygiene_Selbsttest | PDF | 5 Seiten | 0,9 MB

Chancen & Karriere: Buchtipp

2019/05/050-307-20151107-Buchtipp | PDF | 1 Seite | 0,9 MB

Audio

Manager Seminare:
Stark wie Bambus

RadioExperten:
Achtsamkeit to Go

Die Bambusstrategie:
Den täglichen Druck mit Resilienz meistern

BodyScan

Video

Wir freuen uns über Ihre Nachricht!

Katharina Maehrlein

Zum Acker 4
65321 Heidenrod

Telefon

+49 (0)170 | 29 83 678

E-Mail

mail@katharina-maehrlein.de

www.katharina-maehrlein.de

Impressum

Katharina Maehrlein
Zum Acker 4
65321 Heidenrod

+49 (0)170 | 29 83 678
mail@katharina-maehrlein.de

Diese Seite verwendet Cookies, um die Nutzerfreundlichkeit zu verbessern. Mit der weiteren Verwendung stimmen Sie dem zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzerklärung.